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社保中的生育津贴怎么算 ?生第二胎还可以领生育津贴吗?

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最后更新: 2015-04-20 13:14
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 社保中的生育津贴怎么算 ?生第二胎还可以领生育津贴吗?

服务事项:佛山社保挂靠,生育津贴代领,代办佛山社保,代办广州社保,代办中山社保,代办深圳社保,代理职工社保,代理医疗保险,代理企业社保,承办公司集体社保外包,禅城区社保代理,南海区社保代理,顺德区社保代理,三水区社保代理,高明区社保代理

职工享受生育保险待遇应当同时具备两个条件:

 

1、用人单位为职工参加生育保险缴费累计满1年以上,并同时继续为其缴费的;

 

2、符合国家和省、市人口与计划生育规定。

 

生育津贴是以生育(流产)时的上年度本单位人(月)平均缴费工资为基数按规定假期计发,计算公式是:生育津贴=上年度本单位人(月)÷平均缴费工资30(天)×假期天数。

针对不少准父母关心生育津贴的天数计算方法,汇总如下:

 

1.正常产假98天(包括产前休假15天)

 

2.难产假可增15天

 

3.多胞胎生育假、每多生育一个婴儿增加15天

 

4.计划内流产假,视不同情况可增15、42、天

生第二胎还可以领生育津贴吗?政策内打算生第二胎的是否还可以领取生育津贴?

其实,只要是符合计生政策都可以办领生育津贴,;第二胎仍可正常申报生育津贴。

 

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佛山市扬帆人力资源有限公司

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